أعلن وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أحمد الراجحي، عن تنفيذ لائحة جديدة تتعلق بالعمالة المنزلية والتي تلغي كل الأحكام التي تتعارض معها.
حقوق ومكافئات نهاية خدمة كبيرة
ومن المقرر أن يتم تطبيق هذه اللائحة بعد مرور سنة من تاريخ إصدارها.
انزاغي يشترط التعاقد مع هاذان اللاعبان للاستمرار في تدريب الهلال والكشف عن جنسيتهما
ضوابط التسجيل في منصة قبول والجدول الزمني لخطوات التسجيل في الجامعات السعودية لخريجي الثانوية العامة 1447 مراحل
السعودية تصدر بيان عاجل حول مستويات الاشعاع في مناطقها الشرقية قبالة الخليج العربي
السعودية: الاشتراطات الجديدة لاستبدال مكيفات الشباك بمكيفات سبليت والمبلغ الذي يحصل عليه راعي تكييف الشباك عند الاستبدال
تشمل اللائحة عدة مواضيع رئيسية، منها:
المبالغ المستحقة للعامل
- تعتبر المبالغ المستحقة للعامل المنزلي أو ورثته ديون ممتازة من الدرجة الأولى، ويتم استحقاقها من صاحب العمل المنزلي.
الحد الأدنى للعمر
- يمنع تشغيل أي شخص يقل عن 21 عام في وظيفة عامل منزلي.
شروط العقد
- يجب أن يكون عقد العمل المنزلي محدد المدة، وإلا اعتبر مبرم ومتجدد لمدة سنة.
- يجب تضمين بعض العناصر الجوهرية في عقد العمل، مثل نوع العمل، وبيانات الطرفين، وتواريخ بدء العقد وانتهائه، والأجر المتفق عليه.
فترة التجربة
- يمكن تحديد فترة تجربة للعامل المنزلي لا تزيد عن 90 يوم.
- يحق للطرفين إنهاء العقد أثناء فترة التجربة.
ساعات العمل والراحة الأسبوعية
- يحدد عدد ساعات العمل اليومية وفترات الراحة بشكل مناسب للعامل المنزلي.
- يحق للعامل المنزلي أن يحصل على يوم راحة أسبوعي بأجر كامل.
الأجر
- يجب دفع أجر العامل المنزلي شهري بالعملة الرسمية في المملكة العربية السعودية.
- لا يستحق العامل المنزلي أجر عن الأيام أو الساعات التي يغيب فيها عن العمل.
حالات الحسم من أجر العامل
- يمكن خصم أجزاء صغيرة من أجر العامل المنزلي في حالات معينة، مثل تكاليف التلف أو سلفة حصل عليها.
انتهاء عقد العمل
-
يمكن أن ينتهي عقد العمل في عدة حالات، بما في ذلك اتفاق طرفي العلاقة، والوفاة، وعدم القدرة على الأداء بسبب قوة قاهرة.
التعويضات
- يتحمل العامل المنزلي تكاليف العوده إلى البلاد في حالة تبين عدم صلاحيته للعمل.
- في حالة إنهاء العقد دون سبب مشروع، يستحق الطرف الآخر تعويض مقداره أجر شهرين.
حالات لا يجوز فيها إنهاء العقد
-
يحظر إنهاء العقد دون سبب مشروع، إلا في حالات معينة مثل خرق العامل للالتزامات أو ارتكابه أعمال غير مشروعة.
هذه هي أهم نقاط اللائحة التي تم الإعلان عنها من قبل وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية.
السعودية تصدر بيان عاجل حول مستويات الاشعاع في مناطقها الشرقية قبالة الخليج العربي
السعودية: الاشتراطات الجديدة لاستبدال مكيفات الشباك بمكيفات سبليت والمبلغ الذي يحصل عليه راعي تكييف الشباك عند الاستبدال
السعودية: قرارت من وزارة الداخلية تمنع الوافدين والمقيمين من هذه الجنسيات من العمل بشكل نهائي في المملكة
المواصفات والمقاييس تحدد مواصفات التكييف المثالية لتخفيض استهلاك الطاقة وزيادة التبريد في السعودية
السعودية: قرارت من وزارة الداخلية تمنع الوافدين والمقيمين من هذه الجنسيات من العمل بشكل نهائي في المملكة
المواصفات والمقاييس تحدد مواصفات التكييف المثالية لتخفيض استهلاك الطاقة وزيادة التبريد في السعودية
الضمان الاجتماعي: من يمتلك أحد هذه الاشياء الثمانية سيتوقف عليه راتب الضمان من الشهر الجاي
بقرار من البنك المركزي: من اليوم جميع هذه الخدمات على بطاقات الائتمان الصادرة عن بنوك سعودية أصبحت مجانية بالكامل
الضمان الاجتماعي: من يمتلك أحد هذه الاشياء الثمانية سيتوقف عليه راتب الضمان من الشهر الجاي
بقرار من البنك المركزي: من اليوم جميع هذه الخدمات على بطاقات الائتمان الصادرة عن بنوك سعودية أصبحت مجانية بالكامل
جدة: جدل واسع بعد الكشف عن مجموعة أحياء حديث تم اضافتها بشكل مفاجئ لمناطق الهدد والتطوير وتحديد موعد بداية ازالتها
الموارد البشرية تنشر الضوابط والشروط التي ستحدد أهلية المستفيدين الجدد لاستحقاق الضمان من بداية 1447
جدة: جدل واسع بعد الكشف عن مجموعة أحياء حديث تم اضافتها بشكل مفاجئ لمناطق الهدد والتطوير وتحديد موعد بداية ازالتها
الموارد البشرية تنشر الضوابط والشروط التي ستحدد أهلية المستفيدين الجدد لاستحقاق الضمان من بداية 1447
5 تطبيقات توصيل ركاب تنافس اوبر في السعودية ومقارنة بينها في الاسعار
نظام نور ينشر المتطلبات والشروط الجديدة لنقل طالب من مدرسة الى أخرى للعام الدراسي الجديد 1447 لأبناء المواطنين والمقيمين